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Definición de puesto de trabajo.
Cómo convocar candidatos con discapacidad.
Consideraciones ante el ingreso de una persona con discapacidad a tu empresa.
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¿Cuales son los motivos por los que deberías considerar contratar el talento de personas con discapacidad? Desarrollamos cuales son los mitos más comunes, los beneficios impositivos que existen en cada país y mucha más información.
Las discapacidades pueden afectar a las personas de distintas maneras, aun cuando tengan el mismo tipo de discapacidad. Algunas discapacidades pueden estar ocultas o no se pueden notar fácilmente.
Reunimos toda la información sobre los beneficios en la contratación de personas con discapacidad y creamos esta infografía, conoce estos 8 beneficios completando el formulario.